马斯克对 560 亿美元特斯拉薪酬方案不死心，继续上诉

IT之家在3月12日报道，根据路透社的消息，马斯克于当地时间周二正式提出上诉，旨在恢复其价值560亿美元（IT之家注：目前约为4066.07亿元人民币）的特斯拉薪酬方案。

2024年1月，法官凯瑟琳・麦考密克（Kathaleen McCormick）因“金额巨大”而撤销了该股票期权的薪酬方案。她认为，该方案对特斯拉的股东造成了不公，主要因为批准该计划的董事受制于马斯克，且在股东投票前，特斯拉未向投资者披露必要的信息。

马斯克指出，下级法院的法官在裁判过程中存在多处法律失误。他表示，2018年通过的薪酬方案推动了特斯拉的显著增长，然而特拉华州衡平法院却认为该方案对股东损害权益，尽管股东曾两度投票批准该方案。“这一出乎意料的结论违反了特拉华州法律的既有原则、有效的公司治理和基本常识。”

根据该薪酬方案，如果特斯拉达成业绩及估值目标，马斯克将有权以每股约23美元的价格购买约3.03亿股特斯拉股票。截至周二收盘，特斯拉的股价报收230.58美元每股。

特斯拉指出，若制定同规模的新薪酬方案，可能会产生高达250亿美元的费用，因此上诉成为马斯克恢复薪酬和保持专注于特斯拉事务的重要方式。马斯克也曾表示，希望能在特斯拉拥有更多股份，否则他可能会在其他地方开发新产品。

在上诉文件中，马斯克及其他被告指出，麦考密克法官错误地采用了严苛的“完全公平标准”来评估该薪酬方案。

上诉文件显示，法官依据“马斯克在董事会批准薪酬方案时持有21.9%股份、并实际控制薪酬谈判”的认定，使用该标准。此外，她错误地判断了董事间的正常业务往来是利益冲突，并对特斯拉2018年股东投票前的信息披露提出了不当指责。

马斯克强烈质疑这一薪酬判决，并呼吁其他公司效仿特斯拉与SpaceX，考虑搬离特拉华州。目前，已有Meta、TripAdvisor及特朗普媒体公司等企业撤离或在考虑撤离。

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